Директор по транспорту (Технический директор)

Уважаемые соискатели! Крупная транспортно-экспедиционная компания " L-TRANS" приглашает на постоянную работу Директора по транспорту (Технический директор) Рассматриваем кандидатов готовых к релокации в г. Липецк!
Условия:
- работа в крупной транспортно-экспедиционной компании - это уверенность в завтрашнем дне! - достойная, своевременная заработная плата, обсуждается с успешным кандидатом на собеседовании, состоит из: окладной части + 20% квартальный бонус по выполнению KPI`s от оклада + годовой бонус от выполнения плана по операционной прибыли; - рассматриваем успешных кандидатов с других регионов с предоставлением компенсации проживания в г. Липецке, компенсируем транспортные расходы при переезде; - оформление по ТК РФ, пятидневная рабочая неделя, комфортный офис; - обучение, возможность личного развития; - корпоративная мобильная связь.
Обязанности:
Управление парком грузовых автомобилей (150+ единиц). Организация эффективной эксплуатации транспортных средств компании. Управление KPI руководящего состава подчиненных подразделений департамента по транспорту: отдел эксплуатации собственного транспорта, отдел экспедиции собственного транспорта, отдел ремонта и сервисного обслуживания, отдел закупок и снабжения. Активное участие в проведении тендеров, по закупке техники, шин, запасных частей и технических жидкостей и т.д. Организация продажи б/у техники. Контроль через механиков по ремонту, своевременного обслуживания техники, согласно сервисным контрактам. Контроль проведения занятий по теоретической подготовке водителей. Взаимодействие с поставщиками, государственными структурами и другими службами и организациями. Контроль проведения служебных расследований, связанных с нарушением ПДД, халатного отношения к эксплуатации вверенной техники водителями-экспедиторами, пережогов топлива и т.д. Контроль соблюдения сотрудниками подразделений требований по охране труда и требований безопасности. Контроль выполнения бюджета департамента по транспорту. Выполнение других оперативных задач.
Требования:
Успешный опыт работы от 3 лет на должностях: технический директор, начальник обособленного подразделения (грузовой автотранспорт), руководитель транспортной компании, начальник автоколонны, начальник отдела эксплуатации (отзывы обязательны) Опыт управления персоналом (в том числе водителями) от 50 человек.Образование высшее (инженерное, как преимущество). Опыт договорной и контрактной работы, на этапе согласования. Знание современного транспортного и логистического рынка (тенденции, решения, услуги, операторы). Знание контрактных и юридических, финансовых аспектов транспортной и логистической деятельности. Знание нормативной и законодательной базы, касающейся перевозок грузов по территории РФ и в международном сообщении. Знание условий ремонта и эксплуатации грузовой техники зарубежного и российского производства. Управленческие качества, инициативность, самостоятельность, коммуникативные навыки, высокий уровень личной ответственности и ориентации на результат. Способность работать с большим объёмом информации. Более подробную информацию о работе мы расскажем на собеседовании. Присоединяйтесь к нашей команде, возможно, мы ждем именно Вас!