Ведущий специалист отдела информационной безопасности

Чем Вам предстоит заниматься: Анализировать информационные системы компании. Выявлять угрозы, уязвимости и возможные каналы утечки информации. Участвовать в контроле защиты внутрикорпоративной и технологической ИТ-инфраструктур. Участвовать во внедрении мероприятий по устранению уязвимостей информационных систем. Предлагать способы оптимизации и модернизации системы информационной безопасности (ИБ). Участвовать в проверках эффективности системы ИБ. Проверять серверы, АРМ, МР, МУ, сетевое оборудование и подключенные к МСПД устройства. Выявлять неправильные конфигурации, создающие угрозу ИБ оборудования и ПО. Контролировать доступ к корпоративной сети. Обеспечивать информационную безопасность инфраструктуры мобильных технологий. Обеспечивать безопасность АСУТП. Защищать системы от вредоносного ПО. Контролировать соблюдение персоналом и подрядчиками утвержденных требований и регламентов по ИБ. Участвовать в разбирательствах инцидентов. Предлагать превентивные и корректирующие меры. Готовить отчетность по инцидентам. Готовить справки, отчеты и прочие аналитические материалы по результатам работы. Это вакансия для Вас, если Вы: Вы обладаете экспертизой в области современных аппаратных и программных средств защиты информации. Знаете методы и процессы обеспечения ИБ для сетей, СУБД, ОС, веб-сайтов, виртуальных инфраструктур, удаленной работы. Знаете технологии программно-определяемых платформ, а также средства, обеспечивающие их безопасность. Знаете прикладные системы мониторинга и сканирования сетей. Глубоко разбираетесь в принципах построения корпоративной ИТ-инфраструктуры. Разбираетесь в сетевых технологиях (модель OSI, TCP/IP, L3-маршрутизация, LAN, WAN, SDN, NAT, STP, SPAN/RSPAN, VRF). Знаете на базовом уровне федеральное законодательство в сфере обработки персональных данных, безопасности КИИ, защиты конфиденциальной информации (149-ФЗ, 152-ФЗ, 187-ФЗ, 98-ФЗ и другие). Имеете опыт реализации требований законодательства. Что мы предлагаем: Заработная плата по результатам собеседования, премии за эффективную работу и результат. Планирование карьеры — сотрудники компании имеют возможность профессионального и карьерного развития. В компании приветствуется кросс-функциональные перемещения и ротация между регионами присутствия. Хороший социальный пакет — ДМС и разнообразные льготы. Действуют скидки от партнеров, в том числе в части кредитования, есть возможность льготного страхования родственников. Спорт — сотрудники имеют возможность посещать бесплатные тренировки по футболу, хоккею, йоге, пилатесу, волейболу, участвовать в корпоративных соревнованиях и семейных спортивных праздниках. Обучение/тренинги Корпоративного Университета Холдинга: специализированные программы, курсы по нефтехимии, кросс-функциональной экспертизе, ИТ, финансовой грамотности, английский язык, развитие компетенций и многое другое.