Директор по развитию

Обязанности:
Личное участие в реализации ключевых проектов; Участие в переговорах, в том числе с ЛПР Заказчика Взаимодействие с Заказчиками на всех этапах проектов; Обеспечение сроков и качества реализации проектов; Оптимизация и сокращение затрат; Антикризисное управление предприятиями; Оперативное управление и организация производственно-хозяйственной деятельности предприятий; Планирование бюджета (расходов и доходов); Ресурсное планирование, управление и контроль; Оптимизация производственных и бизнес-процессов в соответствии с целями и задачами предприятий.
Требования:
Опыт работы в должности Директора по развитию от 3-х лет; Практические навыки управления сложными проектами; Опыт работы с крупными заказчиками (производственные площадки) – обязательно; Готовность к командировкам до 30% рабочего времени; Что мы предлагаем: Официальное трудоустройство по ТК РФ; График работы 5/2 с 9 до 18 часов; Предоставляется рабочий телефон и рабочий ноутбук; Возможность реализовать все свои идеи; Работа в команде профессионалов; ! Спешим сообщить, что мы запустили акцию с возможностью заработать от 200 000 до 1 000 000 рублей. Условия простые: нужно привлечь проект (пищевые и непищевые предприятия) !